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资源公司组织召开2024年第四季度安委会暨信访维稳工作会议

【作者:段雅馨   审签人:   审核部门:综合办公室   来源:本站原创   点击数:516   更新日期:2024-09-28

      为贯彻落实集团公司2024年第四季度安委会暨信访维稳会议指示精神,9月27日,在集团公司第四季度安委会结束后,资源公司随即召开了第四季度安委会暨信访维稳会议。党委副书记、副董事长、总经理何培楷出席会议并讲话,党委委员、副总经理王立法、党委委员、纪委书记刘坡、党委委员、工会主席贾明、总会计师王志辉、副总经理、安全总监杨浩出席会议,公司安委会全体成员参加了此次会议。

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     会议传达了集团公司第四季度安委会会议精神及上级关于安全生产与信访维稳的相关文件要求?;嵋樘×斯竟赜诘谌径劝踩ぷ髑榭龅幕惚ǎ月涫导殴净嵋榫裉岢鲆?,并对四季度公司安全生产工作进行了安排部署。

     何培楷指出,一是要提高重视程度,准确把握当前安全生产形势。要将“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力,努力以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性。提前研判四季度安全生产面临的风险,坚决防范遏制各类生产安全事故发生。二是汲取事故教训,切实提高安全防范能力。要深刻汲取教训,把每一起事故教训当成改进工作的典型教材,剖深析透事故特点、原因及危害。将事故教训与完善制度、促进治理贯通起来。三是紧盯重点时段,推进各项专项行动走深走实。针对即将迎来国庆节假期等高峰时段,各单位要切实增强政治敏锐性,在思想上高度重视,在关键环节上“提前备课”,开展有针对性的监督检查,进一步完善安全管理体系文件,以确保各项工作得到有效落实。同时,对特种作业人员的持证及操作能力水平进行抽查,确保其满足生产需要。四是强化应急处置,着力提升应急处置能力。要严格执行领导干部在岗带班、24小时值班和突发事件信息报告制度,资源公司后续将持续对安全应急值班值守情况进行专项督导检查,对检查中发现违反值班工作规定的人员将进行通报批评。五是突出以防为主,持续加强信访维稳工作。切实落实工作责任,做好定期公开接访,积极带头协调解决职工群众急难愁盼问题。



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